No mundo moderno, a produtividade é frequentemente vista como um indicador de sucesso. No entanto, o Paradoxo da Produtividade Relutante desafia essa percepção comum, sugerindo que aqueles que não gostam de trabalhar podem, paradoxalmente, ser os mais produtivos e eficientes. Este artigo explora esse paradoxo, apresentando as “3 regras de ouro” que fundamentam esse modelo mental e explicando como ele pode ser aplicado para alcançar resultados extraordinários.
